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苹果的政策要求拿时薪的零售店员工在每个班次结束时和外出用餐时都要接受开包检查。这些检查的时间此前没有被算作工作时间，因此员工在此过程中付出的时间并不会计算薪资。两名苹果前员工最初于2013年发起了针对苹果的集体诉讼，要求赔偿未支付的最低工资、未支付的加班时间和未支付的排队时间。加州北部美国地方法院于2015年驳回了这起案件。当时法院裁定，原告方只要不带包，就可以不必接受苹果的开包检查。

发展不顺 危机四伏董明珠入股后，银隆新能源的发展并没有如想象般的一帆风顺。先是管理层的密集调整。2017年11月，魏银仓辞任董事长，跟随魏银仓多年的副手孙国华接任，并兼任总裁。2018年3月，卢春泉成为珠海银隆董事长，有格力背景的赖信华出任总裁，赖信华随后也成为银隆系在全国30家子公司的法人代表。此时，银隆新能源的管理高层已逐步替换为董明珠的格力系。

金融体系应适当增强流动性新京报：现在一些企业的资金流问题凸显。如何解决货币政策传导不畅问题？许小年：恢复或者重建为小微企业融资的“毛细血管”，此时要放松管制。只要没有违反市场规则，企业都可以做。不能以有序竞争为由，这也管那也管，把企业和行业管死了。

“现在有的公司只是登记一下月嫂的姓名和身份证号，连协议都不会签，也不给月嫂社保、体检等福利，只是一个中介功能，成功介绍一单就拿抽成。月嫂想走就走，流动性非常大。”朱晓卓认为，这使得客户、月嫂和企业本身的权益都得不到保障。福建的宝妈董欣然（化名）就被网络上的月嫂中介“坑”了。

总部位于浙江省台州市的星星科技，2011年8月登陆创业板，旗下拥有17家全资子（孙）公司，总资产94.30亿元，净资产34.35亿元。2018年前三季度，公司实现营业收入34.69亿元，净利润7200万元。公司产品主要有三大板块，包括：视窗防护屏（含玻璃盖板）、触控显示模组（含压力传感模组、指纹识别模组）以及结构件类。

而其中历史最悠久的就是“三道杠”。1920年，在靠近德国纽伦堡的黑措根奥拉赫，鲁道夫·达斯勒和阿道夫·达斯勒（阿迪·达斯勒）两兄弟共同建立了“达斯勒兄弟鞋厂”，开始生产鞋类产品。1936年柏林奥运会期间，达斯勒兄弟力排众议向美国黑人运动员杰西·欧文斯提供鞋钉，结果欧文斯连夺四枚奥运金牌，达斯勒兄弟鞋厂也一炮而红。